Die Luisenklinik gehört auch 2026 zu den TOP JOB-Arbeitgebern Deutschlands. Nach der ersten Auszeichnung im Jahr 2024 wurde die Arbeitgeberkultur der Klinik nun zum zweiten Mal mit dem TOP JOB-Siegel ausgezeichnet.
TOP JOB würdigt Unternehmen, die sich in besonderer Weise für eine starke und nachhaltige Arbeitgeberkultur einsetzen. Grundlage der Auszeichnung ist eine wissenschaftlich fundierte Mitarbeiter- und Managementbefragung. Bereits bei der ersten Teilnahme im Jahr 2024 erhielt die Luisenklinik besonders positives Feedback im Bereich Resilienz.
Die Mitarbeitenden nahmen die Klinik als Arbeitgeber wahr, bei dem eine hohe Behandlungsqualität und ein gutes Miteinander verbunden werden. Die erneute Auszeichnung versteht die Luisenklinik deshalb nicht nur als Bestätigung, sondern auch als Ansporn zur weiteren Entwicklung. Im Mittelpunkt stehen dabei Wertschätzung, Vertrauen, gegenseitige Unterstützung und ein Arbeitsumfeld, in dem sich Mitarbeitende gesehen und ernst genommen fühlen.
„Wir freuen uns sehr über die erneute Auszeichnung. Sie bestätigt uns darin, den eingeschlagenen Weg gemeinsam mit unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern weiterzugehen. Gleichzeitig verstehen wir sie als Ansporn, uns als Arbeitgeber kontinuierlich weiterzuentwickeln. Denn eine gute Behandlung unserer Patientinnen und Patienten braucht engagierte und zufriedene Mitarbeitende“, sagt Sven Wahl, Vorstandsvorsitzender der Luisenklinik.
Gerade im Gesundheitswesen, in dem Mitarbeitende täglich viel Verantwortung für andere Menschen übernehmen, misst die Luisenklinik einer verlässlichen und wertschätzenden Arbeitgeberkultur eine besondere Bedeutung bei. Die zweite TOP JOB-Auszeichnung sei deshalb vor allem auch ein Verdienst der Beschäftigten, die mit ihrem täglichen Engagement das Miteinander in der Klinik prägen. „Eine gute Arbeitgeberkultur entsteht nicht durch ein Siegel, sondern durch die Menschen, die sie jeden Tag leben“, so Wahl weiter. „Deshalb gilt unser besonderer Dank allen Kolleginnen und Kollegen, die mit ihrem Engagement, ihrer Verantwortung und ihrem Zusammenhalt dazu beitragen, dass der Mensch bei uns im Mittelpunkt steht.“
Mit der erneuten Auszeichnung möchte die Luisenklinik ihren eingeschlagenen Weg fortsetzen, den Austausch mit den Mitarbeitenden weiter stärken und sich als Arbeitgeber kontinuierlich weiterentwickeln.
